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Anuncio del Curso en Línea: “Derecho a la Consulta y al Consentimiento Previo, Libre e Informado”

Este curso contribuirá a los derechos y al desarrollo sostenible de los Pueblos Indígenas de Centroamérica.

Panama 27 de Agosto de 2024

La Fundación Indígena FSC en colaboración con la Alianza Mesoamericana de Pueblos y Bosques (AMPB), la Universidad Autónoma de Chiapas (UNACH) y Equitable Origin se enorgullecen en anunciar el inicio del curso en línea sobre el Derecho a la Consulta y al Consentimiento Previo, Libre e Informado (CLPI). El curso comienza hoy, 27 de agosto de 2024, con una sesión de inauguración y de inducción en la que se dará la bienvenida a los participantes y se presentarán los contenidos del curso y las modalidades de estudio.

El CPLI es un derecho específico de los Pueblos Indígenas reconocido en la Declaración de las Naciones Unidas sobre los Derechos de los Pueblos Indígenas (UNDRIP) que permite a los Pueblos Indígenas dar o retirar su consentimiento, en cualquier momento, en relación con proyectos que afecten a sus territorios.

““Históricamente nuestros Pueblos Indígenas han sido expulsados de sus tierras ancestrales para abrir paso a proyectos extractivos, violentando el buen vivir de muchos Pueblos Indígenas. Empoderarnos en estos procesos como el CLPI, nos permite la toma de decisiones en cualquier propuesta de actividad de desarrollo en nuestras comunidades Indígenas.”

Nely González, Pueblo Lenca, Confederación de Pueblos Autóctonos de Honduras (CONPAH), quien participará en este curso

El objetivo de este curso es empoderar a los líderes y técnicos Indígenas de centroamérica guiar a sus comunidades y organizaciones en procesos de consulta y defensa de derechos, comprender y aplicar la legislación nacional e internacional sobre el CPLI, utilizar mecanismos nacionales e internacionales para la protección efectiva de los derechos territoriales Indígenas.

A través de este curso, los 50 participantes recibirán formación a través de cinco módulos con expositores juristas especializados en derechos de los Pueblos Indígenas sobre la protección y defensa de los derechos territoriales, el consentimiento informado y los mecanismos legales nacionales e internacionales pertinentes 

El curso durará 3 meses con periodicidad semanal y contará con una certificación de la UNACH para los participantes que hayan finalizado satisfactoriamente el curso, las lecturas, ejercicios y trabajos prácticos.

Estamos entusiasmados por el inicio de esta formación y confiamos en que este curso contribuirá significativamente al empoderamiento de los Pueblos Indígenas en la región para administrar, desarrollar y gobernar sus territorios con base en los principios de autodesarrollo, gestión del medio ambiente y respeto de sus derechos. 

Es de gran importancia poder participar en el curso de CLPI, nos facilita las herramientas necesarias para que nuestros pueblos originarios conozcan sus derechos y sean protagonistas de las iniciativas o proyectos que no acepten por imposición, sino que sean respetadas la cosmovisión de nuestros pueblos, los beneficios que adquiriran y cuáles serán los riesgos ante cualquier escenario.”

Marlene Herández, Pueblo Ngäbe-Buglé, Panamá, trabajando para Geoveristy y participante en este curso

Este curso forma parte del Programa Alianza de los Pueblos Indígenas para los Derechos y el Desarrollo (IPARD), apoyado por USAID, el Consejo de Administración Forestal y socios del sector privado.

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Un nuevo toolkit desbloquea el apoyo accesible a los empresarios Indígenas

Toolkit para emprendedores Indígenas: una herramienta creada por y para el emprendimiento Indígena, enfocada en el conocimiento ancestral.

Un nuevo toolkit desbloquea el apoyo accesible a los empresarios Indígenas

La Fundación Indígena FSC e Impact Hub han colaborado para crear un toolkit único para mejorar la accesibilidad y la inclusión en el apoyo a la iniciativa empresarial para los empresarios Indígenas. Esta iniciativa aprovecha los conocimientos de Impact Hub y la amplia experiencia de la FSC-IF en el trabajo con organizaciones de pueblos Indígenas (OPI).

Reuniendo a diversas organizaciones de apoyo empresarial, empresas Indígenas, OPI y Impact Hubs mundiales, el proyecto codesarrolló una metodología que garantiza una perspectiva Indígena para un apoyo empresarial óptimo. A lo largo de siete meses, esta Comunidad de Práctica mundial creó la “Toolkit para un apoyo empresarial inclusivo y pertinente a los empresarios Indígenas“, con el fin de proporcionar orientaciones prácticas a las Organizaciones de Apoyo a la Iniciativa Empresarial (OEA) sobre el diseño y la aplicación de programas de apoyo adaptados a los empresarios Indígenas. 

La piedra angular del toolkit es la sabiduría de diversos Pueblos Indígenas que han compartido sus experiencias para inspirar a los nuevos empresarios de sus comunidades. Esta iniciativa no sólo apoya los medios de vida sostenibles de las comunidades Indígenas, sino que también promueve la conservación y restauración de los bosques. 

Esta iniciativa forma parte del Programa Alianza de los Pueblos Indígenas para los Derechos y el Desarrollo (IPARD), apoyado por USAID, el Consejo de Administración Forestal y socios del sector privado.

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Únete a la Beca de Conexiones Profundas para Jóvenes Líderes Indígenas 

Presente tú solicitud para asistir a la Cumbre One Young World en Montreal (Canadá) e intercambie experiencias con jóvenes líderes de todo el mundo.

Gracias a todos los que han presentado su candidatura. Hemos cerrado el plazo de presentación de candidaturas y pronto nos pondremos en contacto con ustedes.

¿Eres un líder Indígena que busca oportunidades para intercambiar experiencias con otros jóvenes líderes de todo el mundo? Presente su solicitud para unirse a la Cohorte 2 de Beca Conexiones Profundas para Jóvenes Líderes Indígenas y asista a la Cumbre One Young World en Montreal, Canadá, del 17 al 21 de septiembre de 2024.  

Destacando el papel de los jóvenes líderes Indígenas como impulsores de la lucha de sus territorios y portadores del conocimiento científico Indígena, la Fundación Indígena FSC (FSC-IF) y la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) están lanzando esta Beca para apoyar el liderazgo de los jóvenes y fortalecer las comunidades Indígenas facilitando a los jóvenes Indígenas la asistencia a la Cumbre One Young World.

La Cumbre reunirá a jóvenes líderes de más de 190 países y a más de 250 organizaciones que trabajan para acelerar el impacto social. Los líderes Indígenas seleccionados participarán en diferentes espacios de diálogo, talleres y creación de redes con otros líderes juveniles de todo el mundo. También recibirán asesoramiento de influyentes líderes políticos, empresariales y humanitarios. Una vez finalizada la Cumbre, los participantes se convertirán en embajadores de One Young World y pasarán a formar parte de la Comunidad de Jóvenes de la FSC-IF. Volverán a sus lugares de trabajo y comunidades con los medios y la motivación para marcar la diferencia.   

Esta oportunidad está abierta a jóvenes líderes Indígenas de entre 18 y 35 años que formen parte de organizaciones de Pueblos Indígenas de una de las siguientes regiones: África, Asia, el Ártico, América del Norte, América Latina y el Caribe, el Pacífico y Europa.   

Los interesados en presentar su candidatura deben formar parte de organizaciones de Pueblos Indígenas que promuevan y desarrollen acciones en favor de su comunidad o Pueblo en uno o varios de los siguientes temas estratégicos:    

  • Conservación de la Madre Tierra (el medio ambiente) y soluciones al cambio climático  
  • Empoderamiento y promoción de la participación activa de la juventud Indígena  
  • Uso y promoción de la Inteligencia Artificial y otras tecnologías 
  • Salud y promoción del conocimiento científico ancestral  
  • Construcción de la paz  

Asimismo, se anima a los jóvenes Indígenas que deseen presentar su candidatura a llevar a cabo acciones que incorporen uno o varios de los siguientes temas transversales:  

  • Fortalecimiento y revitalización de la cultura (lenguas indígenas, arte y cosmovisión). 
  • Inclusión social y trabajo con diferentes grupos de población (mujeres, niñas, etc.). 
  • Innovación  
  • Sostenibilidad  
  • Comunicación o medios audiovisuales  

¿Cómo puedo presentar mi candidatura?  

Las propuestas pueden presentarse en diferentes formatos, cómo: un vídeo (3-5 minutos), un documento escrito (2 páginas como máximo) o rellenando un formulario de Google. Los vídeos y documentos pueden presentarse a través del formulario de Google o enviarse a Yaily N. Castillo a y.castillo@fscif.org.  

. Las solicitudes pueden presentarse en español, inglés, portugués y francés.  

Las solicitudes responderán a lo siguiente:   

¡¡¡Cuéntanos de ti!!! 
 
Datos personales: Nombre, apellidos, correo electrónico, teléfono, país de residencia, nacionalidad (puede ser más de una), a qué pueblo/comunidad Indígena pertenece, lengua materna, género y edad. 
Tu historia:   
¿Quién es usted?   
¿Cuál es tú historia de vida?   
¡¡¡Cuéntanos que haces!!! ¿Qué rol tiene dentro de la organización o en tú comunidad/Pueblo Indígena?   
¿Qué acciones lleva a cabo en uno o varios de los temas estratégicos menciona previamente? ¿Cómo incorpora algunos de los temas transversales mencionado previamente?   
Cuéntanos uno de tus mayores logros y aprendizajes 
¡¡¡Cuéntanos tú motivación!!! ¿Por qué estás interesado/a en participar en esta convocatoria? 
¿Cómo crees que tú participación en esta cumbre mundial podría contribuir al crecimiento y empoderamiento de tú comunidad/pueblo? 
¿Qué te motiva a ser un líder dentro de tu comunidad Indígena? 

Anexos requeridos: Se debe enviar una (1) carta de referencia de una Organización de Pueblos Indígenas (mujeres y jóvenes Indígenas) que respalde su involucramiento en acciones de su comunidad o pueblo; a su vez indique que pertenece a un Pueblo Indígena. 

La fecha límite en presentar la propuesta es el 12 de mayo de 2024, a las 12 p.m. hora de Centroamérica. 

Los candidatos preseleccionados serán contactados por el equipo de la FSC-IF. Para más información sobre esta solicitud, póngase en contacto con Yaily N. Castillo en y.castillo@fscif.org.  

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Ceremonia para celebrar el programa de tutoría empresarial entre la empresa Indígena Guna Ogob y el Hotel Sofitel Legend Casco Viejo 

La Fundación Indígena FSC facilitó esta colaboración para fomentar las alianzas, el intercambio de conocimientos y el desarrollo económico con cultura e identidad.

Ciudad de Panamá, Panamá – El 29 de febrero de 2024, miembros de la empresa comunitaria Indígena Guna Ogob y voluntarios del Hotel Sofitel Legend Casco Viejo recibieron certificados luego de haber completado juntos un programa de tutoría empresarial. 

Esta innovadora alianza puso en contacto a miembros de  de la empresa Guna Ogob con personal profesional del hotel, quienes intercambiaron conocimientos y ofrecieron una tutoría en ventas, marketing, contabilidad, talento y cultura a los miembros de la empresa a lo largo de 6 meses. Los voluntarios aprendieron a suministrar apoyo a los Pueblos Indígenas en estos temas, y los miembros de Guna Ogob reforzaron sus habilidades empresariales. El programa también identificó los retos y oportunidades que presenta esta alianza empresarial entre el sector privado y una empresa Indígena.  

Guna Ogob es una empresa comunitaria Indígena de aceite de coco situada en la isla de Mamitupu, en la comarca de Gunayala, al noreste de Panamá. Fue fundada en 1997 por Pablo Nieto Pérez, y ha crecido a pesar de los problemas de falta de registro y acceso a los mercados. Hoy en día, los jovenes de la comunidad lideran el desarrollo de la empresa, armonizando una visión moderna con los conocimientos ancestrales Indígenas. 

Sofitel Legend Casco Viejo es un hotel con una ubicación única, donde se pueden apreciar vistas maravillosas al Océano Pacifico. Con el compromiso de un programa de impacto social, el personal profesional del hotel ha participado en el intercambio de conocimientos con Guna Ogob y está trabajando para fortalecer esta empresa Indígena y su diseño y marca.

La Fundación Indígena FSC (FSC-IF) es una organización Indígena mundial que apoya el autodesarrollo, el autogobierno y la autosuficiencia de los Pueblos Indígenas a través de soluciones Indígenas, asociaciones multisectoriales y financiación. A través del Programa Alianza de los Pueblos Indígenas para los Derechos y el Desaerrollo (IPARD), hemos estado trabajando con Guna Ogob, favoreciendo alianzas estratégicas, el Pueblo Guna y otros actores interesados, incluyendo el gobierno y el sector privado. Hemos apoyado así la formación en habilidades empresariales y de negocios, y el co-desarrollo de un plan estratégico y comercial.  

La colaboración con Sofitel Legend Casco Viejo es una de estas iniciativas y demuestra el éxito de la gestión de alianzas de valor compartido: mientras Guna Ogob ha podido aprender nuevas habilidades y culturas organizacionales, los voluntarios de Sofitel han podido identificar talento, aprender de formas Indígenas de concebir los negocios e intercambiar saberes culturales. 

Ceremonia de clausura 

La entrega de certificados tuvo lugar en el Sofitel Legend, situado en Casco Viejo, Ciudad de Panamá, Panamá. La ceremonia consideró un recorrido por el hotel y unas palabras del director del Hotel, David Kianni. “Estamos dedicados al compromiso de seguir co-creando iniciativas que respalda al legado cultural,” dijo.  

Intervino Líder de Alianzas Empresariales y Economías Indígenas de la FSC-IF, Fredy Duque, “De seguro ahora tenido los aqui presente, nos da la confianza de que estamos contribuyendo a esto sueno que tiene Guna Ogob de poder avanzar, no unicamente en terminos de la consolidación de una empresa, sino seguir comparitnedo su legado cultural.” 

A continuación, intervinieron el Gerente de Guna Ogob, Gabriel Garrido, y el Fundador de la empresa, Pablo Nieto Pérez. 

“Es la primera vez que veo a otra empresa que trabaja con nosotros, y eso va a formar parte de la historia que siempre contamos”, dijo Gabriel Garrido. 

Igupdili Morris, responsable de ventas de Guna Ogob, destacó la importancia de trabajar juntos. “Si uno se cae, tenemos que permanecer juntos y levantarnos”, dijo. 

El acto concluyó con la presentación por parte del chef del hotel de productos elaborados con aceite de coco Guna Ogob. Los participantes debatieron sobre la alianza y sobre cómo ayudará a ambas empresas en el futuro. La colaboración continuará con el apoyo al logotipo y la marca. 

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